【基礎】経営者・役員 チームの組織文化

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あなたに『跡取り』はいますか?

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ー第2840球目ー

 

あなたの会社は、仲間意識か、家族意識か、それとも友達意識か? 

これを見極めることは、組織を強くするうえで重要だ。

 

仲間意識の会社は、目標達成を最優先にする組織。

プロジェクト単位で結束し、成果を出すことに重きを置く。

スポーツチームのような関係だ。

 

家族意識の会社は、長く一緒に働くことを前提にした組織。

助け合い、個々の成長を重視するが、甘えが生じやすい。

友達意識の会社は、フラットな関係を重視し、心理的安全性が高いが、責任感が希薄になりやすい。

理想は「仲間意識」を軸にしつつ、必要に応じて家族的な支え合いを持つこと。

あなたのいる会社は、どのタイプだろうか?

 

阪神タイガースへの今日の直言

「愛と敬あるチームが一番強い!」

 

⚪︎タイプは愛を重んじる

□タイプは敬を重んじる

△タイプは尊を重んじるかも
 

◆あなたはどのタイプ?

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脳を緑にすればすべてうまくいく。

自分と世界を幸せにしよう。

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