【基礎】経営者・役員　常識と良識

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あなたに『跡取り』はいますか？
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「繁栄」と「存続」三代続いて帝王學
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ー第2807球目ー

常識とは、社会で一般的に通用する知識やルールを指す。

一方、良識はそれをもとに、物事の本質を見極めた上で最善の選択をする力である。

常識は多くの人に共有されるが、時に盲目的に従われ、正しい判断を妨げることが多い。

そこで重要になるのが良識。
リーダーの真価が問われる場面だ。

リーダーの役目は、単に常識を押し付けることではない。

チームや組織が陥りがちな思考停止を防ぎ、良識に基づいた判断へと導くことである。

広い視野で状況を見渡し、長期的な視点で判断を下す。

その過程で、メンバーに考える機会を与え、良識を育てることも忘れてはならない。

常識を超えた良識こそが、組織の未来を切り開く鍵となる。

僕達の良識が問われるとき。

阪神タイガースへの今日の直言
「常識は過去である。」

⚪︎タイプは常識を疑う
□タイプは常識を変える
△タイプは常識を超える

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脳を緑にすればすべてうまくいく。
自分と世界を幸せにしよう。